Ana içeriğe atla
Bordro & Ücret

Asgari Ücret nedir?

Asgari ücret, bir çalışana ödenebilecek yasal en düşük brüt ücrettir ve Asgari Ücret Tespit Komisyonu tarafından belirlenir. Birçok SGK ve teşvik hesabında taban değer olarak kullanılır. İşverenler asgari ücretin altında ödeme yapamaz.

Uygulamada nasıl işler?

Uygulamada asgari ücret yalnızca en düşük maaş sınırı değildir; bordro sisteminin referans değeridir. SGK prime esas kazancın alt sınırı asgari ücrete, üst sınırı ise asgari ücretin belirli bir katına bağlıdır. Stajyer ücreti, işsizlik ödeneği tavanı ve çeşitli idari para cezaları asgari ücretin katları veya yüzdeleri üzerinden hesaplanır. Bu nedenle asgari ücret güncellendiğinde bordro programındaki pek çok parametre birlikte değişir.

Neden önemli?

Asgari ücretin güncel değerle takip edilmesi uyum için zorunludur: eski parametreyle hesaplanan bordro eksik prim bildirimine ve çalışan alacağına yol açar. İşveren açısından asgari ücret artışı yalnızca net maaşı değil, işveren primleriyle birlikte toplam maliyeti de yükseltir; bütçe planlamasında asgari ücretin işverene maliyeti ayrıca hesaplanmalıdır.

Örnek senaryo

Asgari ücret güncellendiğinde bir işletmenin bordro ekibi yeni dönemde tüm çalışanların prime esas kazanç tabanını, stajyer ücretlerini ve SGK tavanını yeniden kontrol eder. Parametreleri tek yerden güncellenen bir bordro programında bu değişiklik tüm hesaplara otomatik yansır.

Sıkça Sorulan Sorular

Asgari ücret yılda kaç kez değişir?

Asgari ücret, Asgari Ücret Tespit Komisyonu kararıyla belirlenir; genellikle yıllık olarak, ekonomik koşullara göre yıl içinde de güncellenebilir. Güncel tutar için resmi kaynaklara ve Nord Shift bordro parametreleri rehberine bakın.

Asgari ücretin işverene maliyeti neden daha yüksek?

Brüt asgari ücretin üzerine işveren SGK ve işsizlik sigortası payları eklenir. Teşvikten yararlanan işyerlerinde bu pay düşer; yine de toplam maliyet brüt ücretin üzerindedir.

Bu süreçleri Nord Shift ile yönetin

Vardiya, PDKS, izin ve bordroyu tek platformda dijitalleştirin; 10 personele kadar ücretsiz.