İzin & Tazminat

Mazeret İzni nedir?

Mazeret izni, çalışanın evlenmesi, çocuğunun doğması, eş veya yakınının vefatı gibi belirli durumlarda kullandığı kısa süreli ücretli izindir. Örneğin evlilik ve ölüm halinde 3 gün izin verilir. Bu izinler yıllık izinden düşülmez.

Yıllık İzin Takip ProgramıMazeret İzni sürecini Nord Shift ile dijital yönetin.Mazeret İzni TürleriKonunun ayrıntılarını, kuralları ve örnekleri rehberde okuyun.

Uygulamada nasıl işler?

Uygulamada mazeret izni, olayın gerçekleşmesiyle birlikte çalışanın talep etmesi ve ilgili belgeyi (evlilik cüzdanı, doğum belgesi, vefat belgesi gibi) sunmasıyla kullandırılır. İzin türü puantaja ayrı kodla işlenir, yıllık izin bakiyesine dokunulmaz ve ücret kesintisi yapılmaz. Yasal mazeret izinlerinin dışında işveren, işyeri politikasıyla taşınma veya çocuğun okul kaydı gibi ek mazeret izinleri tanımlayabilir; bu izinlerin ücretli olup olmadığı politikada belirtilir.

Neden önemli?

Mazeret izinlerinin doğru sınıflandırılması hem çalışan hakkının korunması hem de puantajın doğruluğu için önemlidir: yanlışlıkla yıllık izinden düşülen bir mazeret izni bakiye hatası yaratır, devamsızlık olarak işlenen bir izin ise ücret kesintisine yol açar. Dijital izin yönetimi, izin türlerini önceden tanımlayarak bu hataları önler ve belgeleri izin kaydına ekler.

Örnek senaryo

Bir çalışanın çocuğu dünyaya gelir. Çalışan uygulamadan 'babalık izni' türünde talep açar ve doğum belgesini ekler; yönetici onaylar. Sistem izni puantaja ücretli mazeret izni olarak işler, yıllık izin bakiyesini değiştirmez ve vardiya planından ilgili günleri düşer.